bookmate game
Books
Ксения Авдей

Как искать и находить работу на современном рынке труда

Ксения Авдей — руководитель проекта по обучению менеджменту, Avdey.info.
8 лет опыта работы в HR таких компаний, как Ernst and Young, Groupon и Яндекс. Более 6 лет консультирования специалистов и руководителей из топовых IT и производственных компаний России и других стран, которые работают в сложных и турбулентных системах с инновационными продуктами. Запустила более 8 образовательных программ на стыке менеджмента и карьерного продвижения.
297 бумажных страниц
Правообладатель
Издательские решения
Дата публикации оригинала
2021
Год выхода издания
2021
Уже прочитали? Что скажете?
👍👎

Впечатления

  • Dolgora Ayusheevaделится впечатлением3 года назад
    👍Worth reading
    💡Learnt A Lot

    Читается легко, много дельных советов и рекомендаций, нет воды. Книга отрезвляет, и заставляет задуматься и работать над своими личными установками. Буду перечитывать не раз, сделала много заметок по ходу чтения.

  • Arina Ambartsoumovaделится впечатлением3 года назад
    👍Worth reading
    💡Learnt A Lot

    Полезная и, в целом, хорошо струтурированная книга. К сожалению, мне лично тон повествования показался немного патерналистским, но мне удалось зацепиться за несколько очень классных идей, которые я планирую использовать в дальнейшем.

  • Анастасияделится впечатлением3 года назад
    💡Learnt A Lot
    🎯Worthwhile
    🚀Unputdownable

    Для меня критерий хорошей книги — сколько раз в процессе чтения ты прерывался «на подумать» и сколько раз думал о тезисах из книги после. В случае с этой книгой: много.

    У меня за 10 лет на рынке труда не было проблем с поиском работы, пожалуй, ни разу. Но тут случилась работа в «компании мечты» со скоропостижным увольнением (по моей инициативе) и дальнейшим «кризисом смыслов», как пишет автор.

    Книга помогла переосмыслить не только сложившуюся ситуацию, но и свою стратегию поиска работы. Найти подтверждение тому, что я видимо интуитивно делала правильно, а какие моменты стоит лучше проработать. Найти другие углы зрения на ситуации смены работы и на опыт своего руководства/фигуры руководителей в моей карьере.

    И отдельное спасибо за блок про цели и установки. Это, кажется, мое задание на следующие несколько лет.

Цитаты

  • Dina Berezinaцитирует7 месяцев назад
    Итак, почему вы не можете поставить себе цели?

    1. Я устал.
    Зачастую мы не понимаем, каким обладаем ресурсом для реализации своих целей в данный момент, или же не можем собрать этот ресурс воедино.
  • Dina Berezinaцитирует7 месяцев назад
    Причина 2. Нет понимания своих желаний и целей.
    Вы не знаете своих реальных желаний, либо вы до сих пор неосознанно реализуете желания мамы, папы, супруга, супруги, детей, инстаграм-дивы или представление о мифическом «долге»
  • Dina Berezinaцитирует7 месяцев назад
    У 9 из 10 человек она есть в начале нашей работы. Что приходит с тревожностью? Поиск виноватых, попытка делать утрированные выводы и держаться за них, сужение коридора видимых возможностей. В тревожном состоянии проще поверить, что все мы умрем, работы нет

На полках

fb2epub
Перетащите файлы сюда, не более 5 за один раз