Как управлять рабами

Одна из проблем современных менеджеров заключается в том, что они зачастую неуютно чувствуют себя в лидерской позиции. Они стремятся сохранять со всеми дружеские отношения. В Риме такая слабость послужила бы предметом для насмешек.

Рабы, как и обычные свободные люди, работают плохо в том случае, если хорошая работа не приносит преимуществ, а за плохую работу не наказывают

Те, кто занят физическим трудом, — рабы по своей природе, и для них же будет лучше, если они поступят под управление таких людей, как я, обладающих качествами высшего сорта. Ибо человек, который способен принадлежать другому, — раб по природе

На самом деле где-то глубоко внутри все мы — рабы. Кто-то — раб секса, другой — раб денег, третий безудержно стремится к славе, будучи ее рабом, четвертый — невольник высокого статуса. Все мы — рабы надежды и страха.

Успешные лидеры должны выделяться из общей массы и использовать свои выдающиеся способности, чтобы вдохновить, уговорить, а иногда и просто заставить людей делать то, что сделать необходимо.

: самое важное, что нужно делать, — это запоминать имена людей, даже рабов: ничто иное не сделает вас таким популярным и приятным для публики.

Достойно сожаления, что в мире, где мы сейчас живем, становится все больше христиан.

И, покупая раба, надо помнить, что ему потребуется некоторое время, чтобы привыкнуть к новому образу жизни. В первые дни следует продемонстрировать ему мягкость и снисходительность, даже некоторую симпатию

В вашем загородном поместье самый главный раб — это управляющий.

Выбирая женщину, которая будет в итоге управительницей хозяйства, вы должны остановиться на такой, которая продемонстрирует наибольшую умеренность в том, что касается еды, вина, сна и секса. А также она должна иметь самую лучшую память, проявлять самое большое усердие в выполнении любых задач и больше всех стремиться угодить хозяину.