7 gode vaner (grundbog)

Ransag dit eget hjerte flittigt, for fra det strømmer livets spørgsmål.”

arbejdede også bevidst på vores motiver og udviklede nogle interne kilder til tryghed, så vores egne følelser af værd ikke var afhængige af vores børns “acceptable” adfærd.

nskede resultater (ikke metoder) identificerer, hvad der skal gøres og hvornår.
Retningslinjer angiver de parametre (principper, regler osv.), inden for hvilke resultaterne skal opnås.
Ressourcer identificerer den menneskelige, økonomiske, tekniske eller organisatoriske støtte, der er til rådighed for at opnå resultaterne.
Ansvarlighed definerer standarderne for præstationen og tidspunktet for evalueringen.
Konsekvenser – gode og dårlige, naturlige og logiske – angiver, hvad der kan og vil ske som følge af evalueringen.

rganiser din næste uge. III Begynd med at skrive dine roller og mål for ugen ned, og overfør dernæst målene til en specifik handlingsplan. Ved ugen

FORSLAG TIL ANVENDELSE

Afsæt tid til at notere de indtryk, du fik under visualiseringen af begravelsen først i kapitlet. Brug evt. diagrammet nedenfor til at få orden på tankerne.
Brug et øjeblik på at skrive dine roller ned, som du ser dem i øjeblikket. Er du tilfreds med dette spejlbillede af dit liv?
Afsæt tid til at lægge dine hverdagsaktiviteter fra dig og til at begynde at arbejde

arbejde på din personlige missionserklæring.
Gennemgå diagrammet i Tillæg A, som viser forskellige centre, og sæt en ring om alle dem, du kan identificere dig med. Danner de et mønster for adfærden i dit liv? Er du tilfreds med konsekvenserne af din analyse?
Begynd at indsamle notater, citater og idéer, du kan bruge som ressourcemateriale, når du skriver din personlige missionserklæring.
Identificér et projekt, du kommer til at stå over for i den nærmeste fremtid, og anvend princippet for mental udformning. Skriv de ønskede resultater ned og de trin, der vil føre til de pågældende resultater.
Fortæl din familie eller arbejdsgruppe om principperne i Vane 2, og foreslå, at I sammen påbegynder processen med at udvikle en missionserklæring for familien eller gruppen.

VANE 3

FORSLAG TIL ANVENDELSE

Afsæt tid til at notere de indtryk, du fik under visualiseringen af begravelsen først i kapitlet. Brug evt. diagrammet nedenfor til at få orden på tankerne.
Brug et øjeblik på at skrive dine roller ned, som du ser dem i øjeblikket. Er du tilfreds med dette spejlbillede af dit liv?
Afsæt tid til at lægge dine hverdagsaktiviteter fra dig og til at begynde at arbej

år en person føler, han er blevet uretfærdigt behandlet af en følelsesmæssigt eller socialt betydningsfuld person, er det meget nemt for ham at blive optaget af uretfærdigheden og gøre den anden til centrum i sit liv. I stedet for proaktivt at leve sit eget liv reagerer den fjendecentrerede person negativt afhængigt på en angivelig fjendes adfærd og holdninger.

Indhent råd fra andre.
Forsvar dem, som ikke er til stede.
Vær oprigtig, men alligevel beslutsom.
Udvikl en ny kompetence om året.
Planlæg morgendagens arbejde i dag.
Mas på, mens du venter.
Bevar en positiv holdning.
Bevar din humoristiske sans.
Vær ordentlig som person og i dit arbejde.
Frygt ikke fejltagelser – frygt kun fraværet af kreative, konstruktive og korrigerende reaktioner på sådanne fejltagelser.

Få først succes derhjemme.
Søg og gør dig fortjent til guddommelig hjælp.
Gå aldrig på kompromis med ærligheden.
Husk de involverede personer.
Hør begge sider, før du dømmer.