У автора в голове полная каша. Фромма упоминает совершенно не по адресу, выдранными из контекста фразами. Такое чувство, что автор либо не знаком с его работами, либо вообще не понял сути. Такой инфантильный фонтат размышлений на тему как убедить себя в том, что работа ради бабла - это нормально и не завидовать тем, кто любит свое дело. Странно, что автор не понимает, почему на работу нужно брать не просто человека, который сделает свою работу, а именно человека, с которым приятно сотрудничать. И желательно, чтобы вы были близки по культурном коду. Видимо, это связано с отсутствием опыта управления и качественной командной работы. В общем, детский сад. Зашёл послушать только из-за упоминания Фромма.